Szpital tnie koszty. Dyrektor mówi o zwolnieniach
Zadłużenie lubartowskiego SP ZOZ (Szpitala Powiatowego Zakład Opieki Zdrowotnej) na koniec marca przekroczyło alarmujący poziom 83 milionów złotych i nadal rośnie. To sytuacja, która wymaga natychmiastowych działań oraz gruntownej analizy zarządzania finansami placówki.
Dyrektor placówki, stojący przed koniecznością znalezienia oszczędności, podjął drastyczną decyzję o zwolnieniu 15 pracowników. Ich obowiązki mają przejąć zewnętrzne firmy, co może wpłynąć zarówno na funkcjonowanie placówki, jak i warunki zatrudnienia pozostałych pracowników.
Pracownicy lubartowskiego SP ZOZ postanowili nie pozostawać bierni w obliczu zagrożenia dla swoich miejsc pracy. Zorganizowali się i wystosowali list do wojewody, w którym wyrazili swoje zaniepokojenie sytuacją w placówce oraz skutkami planowanych zwolnień.
Alarmujący stan zadłużenia oraz plany redukcji zatrudnienia wywołały falę niepokoju wśród pracowników oraz społeczności lokalnej. Szpital odgrywa kluczową rolę w zapewnianiu opieki zdrowotnej mieszkańcom Lubartowa i okolicznych miejscowości, dlatego też jego stabilność finansowa i organizacyjna ma fundamentalne znaczenie dla lokalnego społeczeństwa.
Decyzje podejmowane przez władze placówki oraz odpowiedzialne instytucje powinny uwzględniać nie tylko aspekty ekonomiczne, ale także społeczne i zdrowotne. W obliczu narastającego zadłużenia i konieczności oszczędnościowych działań nie wolno zapominać o ludziach, którzy na co dzień dbają o zdrowie mieszkańców Lubartowa.
Wojewoda oraz inne instytucje odpowiedzialne za nadzór nad funkcjonowaniem placówki powinny jak najszybciej zająć się tą sprawą i podjąć działania mające na celu zarówno opanowanie sytuacji finansowej, jak i zachowanie dotychczasowego poziomu świadczonych usług medycznych.
Zagrożenie dla istnienia placówki zdrowia, która ma tak istotne znaczenie dla lokalnej społeczności, wymaga współpracy wszystkich zainteresowanych stron oraz podejmowania skutecznych i odpowiedzialnych decyzji.
Opublikowano: 23 maja 2023